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新人资向新人资会员赠送VIP会员资格，欢迎申请！
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2008-06-13 |
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[公告]启动重典治版,即日广告/违法信息一律锁定ID屏蔽信息!!
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2007-12-06 |
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版主重新登记兼新版主招募，欢迎您的加盟！！
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2006-12-05 |
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重申◇论坛管理规定◆进入本论坛会员必读，违者直至锁定屏蔽删除ID！！
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2006-11-28 |
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拆穿妨碍绩效提升的面具-HRM学院论丛之二
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2005-11-13 |
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绩效管理，团队导向-HRM学院论丛之一
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2005-11-12 |
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版块广播
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2007-12-30 |
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强制排名，不宜久用-HRM学院论丛之七
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2005-12-09 |
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[讨论]销售团队的绩效管理与考核 | 2008-09-05 |
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[推荐]世界500强名企的KPI绩效管理操作手册(精装版） | 2008-09-05 |
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[推荐]集团性的绩效考核体系设计 | 2008-09-05 |
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[转帖]绩效考核KPI使用方法 | 2008-09-01 |
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[推荐]360度绩效考核表(DOC 3页) | 2008-09-01 |
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人力资源总监的年薪是多少 | 2007-02-07 |
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[灌水]2008年最佳雇主100强（综合） | 2008-08-26 |
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[转帖]《人力资源**》 | 2008-08-26 |
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关于加班的官方定义 | 2008-03-25 |
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[讨论]收集信息分享：公司的职务等级有多少级？ | 2008-08-15 |
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[讨论]员工离职后不久又返回公司，还晋升了，你会有什么感受？ | 2008-07-21 |
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[分享]柏明顿：加班费的管控法则 | 2008-08-19 |
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改革收入分配制度应分散垄断资源所有权 | 2008-07-03 |
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[分享]如何有效管理知识型员工 | 2008-07-19 |
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论剑：绩效评估并非有效 | 2008-06-22 |
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薪资与福利经理的烦恼
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2008-01-24 |
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薪酬是否应保密？ | 2007-12-25 |
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[下载] 薪酬管理的方法、策略 | 2008-08-26 |
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[分享]原创:柏明顿专家观点:后OEM时代:制造业人才面临转型 | 2008-07-23 |
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[分享]绩效管理的一些方法 | 2008-08-26 |
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